Exclusieve Pensioenverzekering
Collectieve Pensioenverzekering
Volledig open over alle kosten!
Een collectieve pensioenverzekering volledig open over de kosten. De Pensioenregeling is zo duidelijk als een kassabon. Zo weten u en uw werknemers exact wat pensioen kost en wat het oplevert. Het resultaat: een degelijk pensioen voor uw werknemers zonder verrassingen door extra kosten.
99,5% van de pensioenpremie wordt liefst geinvesteerd
Lage kosten betekent meer pensioen. Bij de Pensioenverzekering wordt 99,5% van de pensioenpremie geinvesteerd in beleggingsfondsen. Alleen de beleggingskosten worden bij de werknemer in rekening gebracht. De pensioenpremie wordt dus vrijwel volledig voor de pensioenopbouw van uw werknemers gebruikt. Alle andere kosten worden bij de werkgever in rekening gebracht. En ook over deze kosten van het pensioen is de verzekeraar natuurlijk volledig open.
Wilt u weten of deze pensioenregeling iets voor uw bedrijf is? Maak een afspraak met ons en ontdek de voordelen van het Collectieve Pensioen!
Heeft u vragen over deze collectieve Pensioenregeling?
Belt u dan direct met 0493 – 440442.
Uw voordelen op een rij
- Duidelijkheid richting uw werknemers door openheid over kosten
- 99,5% van de inleg wordt geinvesteerd. Lage pensioenkosten voor werkgever en werknemer
DGA Pensioen
Als directeur-grootaandeelhouder bent u op zoek naar een pensioenverzekering. U vindt maatwerk erg belangrijk. Het DGA pensioen regelt uw oudedagsvoorziening en beschermt u tegen faillissement.
Beschikbare premie
Beschikbare premieregeling
De beschikbare premieregeling is een veel voorkomende pensioenregeling.
Uitgangspunt bij deze pensioenregeling is het bedrag dat jaarlijks beschikbaar is voor pensioenopbouw.
Met deze pensioenpremie bouw je pensioenkapitaal op.
Pensioengrondslag
Elke pensioenregeling houdt er rekening mee dat je vanaf je 65e jaar AOW ontvangt. Over een gedeelte van je salaris bouw je geen pensioen op, dit is de? AOW-franchise. Jaarlijks wordt van je pensioengevend salaris de AOW-franchise afgetrokken. Wat resteert is de pensioengrondslag.
Pensioengevend salaris - AOW-franchise = pensioengrondslag.
Pensioenopbouw
Van de pensioengrondslag wordt door de werkgever een premiepercentage beschikbaar gesteld voor je pensioenopbouw. De beschikbare premie is gebaseerd op een vijfjaar premiestaffel die stijgt bij het ouder worden.? De beschikbare premie wordt gebruikt om je eigen pensioenkapitaal mee op te bouwen. Zie onderstaand het rekenvoorbeeld.
De hoogte van het pensioen
De hoogte van het ouderdomspensioen is met deze regeling niet gegarandeerd.? De hoogte van het ouderdomspensioen is afhankelijk van de beschikbare premies en het rendement van je pensioenvoorziening. Op de pensioendatum is bekend welk bedrag in je pensioenvoorziening opgebouwd is. Op basis van dat bedrag zal de pensioenuitvoerder uitrekenen (afhankelijk van de rentestand) hoe hoog je jaarlijkse pensioenuitkering zal zijn.
Meer flexibiliteit
Een belangrijk punt van de beschikbare premieregeling is dat u individuele keuzes kunt maken. Je kunt dan kiezen of je bepaalde risico’s wilt verzekeren, of juist meer ouderdomspensioen wilt opbouwen.
